職場の提案が通らない人は「3つの整合性」を知らない
提案が通らない原因は「整合性」。意思決定軸に刺さる3ステップで、ROI換算・根回し・小さな実証を使い合意形成を勝ち取る実践ガイド。現場リーダー向けテンプレと会議資料例も収録。今すぐチェック。
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WORK 30代40代女性が未経験から動画編集で月10万円稼ぐまでにやった3つのこと
35歳からの忙しい働き方でも再現可能。未経験から90日で初めての10万円を目指す3ステップを、YouTubeカットや短尺案件の選び方、単価交渉、継続契約の作り方まで実例とテンプレで手早く解説。今すぐ読む。
WORK 30代・40代でも今から間に合う！3文で身につくビジネス英会話の最短ルート
会議・メール・雑談の“使う瞬間”に絞った短時間×高頻度学習で、忙しいビジネスパーソンが翌週の会議で一文話せる力を養う実践プラン。具体フレーズと練習頻度例つきで今すぐ実行可能。
WORK 40代女性が年収を上げるために市場価値を高める5つの具体的な方法
市場価値は「希少性×需要×証明」で決まる。35-45歳女性向けに求人票分析から実績の可視化まで、年収やポジションを確実に上げる5つの具体策を事例つきで紹介。詳細を読む。
WORK 週3時間で営業が回る！40代フリーランスが実践する「設計営業」の全手順
営業はお願いではなく設計。35〜45歳のフリーランス／副業者向けに、週3時間で回せる営業ルーティン、価値仮説の1枚化、出会いと交渉の具体テンプレを事例つきで解説。明日から使えるチェックリスト付きで、自信を持って動ける設計を示します。
WORK 30代40代の内定辞退、関係を損なわずに断る3ステップ【電話＆メール実例付き】
35〜45歳向け：内定辞退は権利。迷ったら早めに電話し、メールで記録を残すのが基本。本記事は電話とメールの実例、タイミング別の3ステップで関係を損なわず辞退する方法を実務目線で解説します。
WORK 40代の判断力を10分で整える！3ステップで会議がスムーズになるクリティカルシンキング術
判断が増える35〜45歳女性へ。疑うではなく問いを整える3ステップで判断力を最適化。目的・前提・証拠を順に確認する10分ワークつきの実践ガイドで、明日から会議がスムーズに。
WORK 30・40代が知らない「OODAループ」で会議の決断力が劇的に変わる3ステップ
35〜45歳のゆらぎ世代へ。OODAループの「観察→状況づけ→決断→行動」を回す3ステップで、会議やプロジェクトの決断力を短時間で高める実践ガイド。PDCAとの違いや失敗回避のコツも掲載。今すぐ職場で試してみよう。
WORK 40代女性が「資料作りが苦手…」を克服する4章構成テンプレート
スライドは開く前に8割が決まる。35-45歳の女性向けに、現状要約→課題→解決→実行の4章構成と結論スライドの作り方、視線配置や章表紙の習慣で短時間で伝わる資料を作る方法を紹介。短期記憶の特性を活かした章立てや、実務で使えるテンプレ・チェックリストも収録。
WORK 30代40代女性が知らない「赤字にならない価格設定」2つのルール
転換期の働く女性（35〜45歳）へ。価格は原価ではなく戦略――価値起点で支払意思額を引き出す設計、見えない事務コストの洗い出し、心理の壁を超える2つのルールと事例・計算式・テンプレで、今日から赤字を防ぐ具体策を。最短で実践できるテンプレつき。
WORK 40代女性が仕事で差をつける「3層データ分析」の具体的手法
データに振り回されない意思決定へ。売上（ビジネス）・行動・品質のKPIを三層で整理し、なぜ差が生まれるかを解像度高く見つける具体手法をEC／メール施策の実例と初心者向けチェックリストで紹介。
WORK 40代女性の商談成功率が上がる｜相手を動かす「整える」クロージング3つの技術
B2B商談で40〜60%が不決に終わる現実。押すクロージングはもう古い。相手の不安を言語化し意思決定プロセスを整える「サマリー」「オプション」「MAP」の3手法を具体フレーズ付きで紹介。今日の商談で試せるポイント満載。